- Главная
- Монография
- Направления развития образования в год педагога и...
- Человеческий потенциал: институциональная модель с...
Человеческий потенциал: институциональная модель социально-трудовых отношений
Глава в книге


- Опубликовано в:
- монография «Направления развития образования в год педагога и наставника»
- Автор:
- Дзокаева З. М. 1
- Рубрика:
- Глава 3
- Страницы:
- 58-65
- Получена: 03.10.2023
- Рейтинг:
- Статья просмотрена:
- 1192 раз
- Размещено в:
- РИНЦ
1 Северо-Осетинский государственный университет им. К.Л. Хетагурова
- ВКонтакте
- РћРТвЂВВВВВВВВнокласснРСвЂВВВВВВВВРєРСвЂВВВВВВВВ
- РњРѕР№ Р В Р’В Р РЋРЎв„ўР В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВРЎР‚
DOI: 10.31483/r-108022
Аннотация
Развитие человеческого капитала имеет решающее значение для поступательного роста организаций, что делает его одним из важнейших экономических институтов. В связи с этим исследования человеческого капитала имеют важное теоретическое и практическое значение, особенно если речь идет о конкретных организациях. Данная глава монографии посвящена методологическим основам развития человеческого капитала. В ней подчеркивается, что развитие человеческого капитала организации в значительной степени зависит от сложившейся системы социально-трудовых отношений, особенно в отношении трудовых процессов и эффективности использования высокоинтеллектуальных работников. В главе рассматриваются различные виды и структура социально-трудовых отношений в современных организациях, а также факторы, влияющие на формирование институциональной модели социально-трудовых отношений.
Ключевые слова
Список литературы
- 1. Шаш Н.Н. Человеческий капитал организации. Теория, развитие, управление / Н.Н. Шаш. – Саратов: Изд-во СГК, 2006. – 192 с. EDN QRTDOP
- 2. Шаш Н.Н. Трансформация организаций в турбулентной экономике / Н.Н. Шаш, А.И. Бородин // Журнал экономической теории. – 2012. – №3. – С. 154–161. EDN NPHPHF
- 3. Шаш Н.Н. Человеческий капитал компании: пути эффективности его использования / Н.Н. Шаш, А.И. Бородин, А.Н. Сорочайкин // Человек и труд. – 2013. – №8. – С. 50–54.
Документы
Полный текст
272.28KbСсылки
Сборник
https://phsreda.com/ru/action/10534/infoСсылка на экспорт
BibTex
.bib
Комментарии(0)