Карьерная лестница как механизм развития профессионала

Статья в сборнике трудов конференции
Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук»
Creative commons logo
Опубликовано в:
Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук»
Авторы:
Грязнов С. А. 1 , Николаева И. В. 2
Рубрика:
Содержание и технологии профессионального образования
Страницы:
90-91
Получена: 20.01.2025

Рейтинг:
Статья просмотрена:
444 раз
Размещено в:
РИНЦ
1 ФКОУ ВО «Самарский юридический институт ФСИН России»
2 ФГАОУ ВО «Самарский государственный экономический университет»
Для цитирования:
Грязнов С. А. Карьерная лестница как механизм развития профессионала: сборник трудов конференции. / С. А. Грязнов, И. В. Николаева // Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук : материалы Всерос. науч.-практ. конф. с междунар. участ. (Чебоксары, 28 янв. 2025 г.) / редкол.: Ж. В. Мурзина [и др.] – Чебоксары: ИД «Среда», 2025. – С. 90-91. – ISBN 978-5-907965-16-4.

Аннотация

Одно из основных понятий рынка труда – концепция карьерной лестницы, механизма, с помощью которого работники получают лучшие возможности трудоустройства и повышение заработка по мере приобретения опыта, навыков и квалификации. Считается, что смена работы – важнейший компонент подъема по карьерной лестнице. Хотя структура некоторых компаний позволяет работникам делать карьеру внутри фирмы, многие для этого меняют работодателей. Однако вовсе не всегда ступени карьерной лестницы направлены вверх – в сторону роста заработка – у некоторых работников смена работы сопровождается стагнацией и даже сокращением реальных зарплат. Статья посвящена вопросу разрыва в динамике заработков у низкооплачиваемых и высокооплачиваемых работников на пути построения карьерной лестницы.

Список литературы

  1. 1. Зуев Д. Что такое карьерная лестница и как по ней подниматься / Д. Зуев [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.kom-dir.ru/article/3618-karernaya-lestnitsa (дата обращения: 16.01.2025).
  2. 2. Gregory V., Monzino G., Vice D.J. Alpha-Beta-Gamma of the labor market [Electronic resource]. – Access mode: https://www.nber.org/papers/w28663 (date of application: 16.01.2025).
  3. 3. Joon H., Hoben Br., Shaheen A. A series of discussions on finance and economics (FEDS) [Electronic resource]. – Access mode: https://www.federalreserve.gov/econres/feds/the-dual-us-labor-market-uncovered.htm (date of application: 16.01.2025).

Комментарии(0)

При добавлении комментария укажите:
  • степень актуальности публикуемого материала;
  • общую оценку (оригинальность и актуальность темы, полнота, глубина, всесторонность раскрытия темы, логичность, связность, доказательность, структурная упорядоченность, характер и достоверность примеров, иллюстративного материала, убедительность выводов);
  • недостатки, недочеты;
  • вопросы и пожелания Автору.