Социально-экономические эффекты дистанционных форм трудовой занятости населения

Статья в сборнике трудов конференции
DOI: 10.31483/r-75308
Open Access
Всероссийская научно-практическая конференция  с международным участием «Право, экономика и управление: теория и практика»
Creative commons logo
Опубликовано в:
Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Право, экономика и управление: теория и практика»
Автор:
Миронова Н. Г. 1
Рубрика:
Общие вопросы экономических наук
Страницы:
65-71
Получена: 10.04.2020

Рейтинг:
Статья просмотрена:
2924 раз
Размещено в:
РИНЦ
1 Институт информатики, математики и робототехники ФГБОУ ВО «Уфимский университет науки и технологий»
Для цитирования:
Миронова Н. Г. Социально-экономические эффекты дистанционных форм трудовой занятости населения: сборник трудов конференции. // Право, экономика и управление: теория и практика : материалы Всеросс. науч. конф. с международным участием (Чебоксары, 11 апр. 2020 г.) / редкол.: Г. Н. Петров [и др.] – Чебоксары: ИД «Среда», 2020. – С. 65-71. – ISBN 978-5-907313-23-1. – DOI 10.31483/r-75308.

Аннотация

В статье рассматриваются некоторые социальные последствия распространения дистанционных форм трудовой и образовательной деятельности, обусловленные цифровизацией, в контексте социально-экономической и информационной безопасности.

Список литературы

  1. 1. Васильев А. Рынок труда во время эпидемии и после: что будет с вакансиями и зарплатами и что нужно делать уже сейчас? // Банки сегодня. – 2020. – 6 апреля [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://bankstoday.net/last-articles/rynok-truda-vo-vremya-epidemii-i-posle-chto-budet-s-vakansiyami-i-zarplatami-i-chto-nuzhno-delat-uzhe-sejchas
  2. 2. Глава МВФ пугает «сильнейшими экономическими потрясениями» // РосБалт. – 2020. – 9 апреля [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.rosbalt.ru/business/2020/04/09/1837452.html
  3. 3. Кривень Е. Разорившиеся предприниматели рассказали, почему господдержка недостаточна: карантин не признают форс-мажором // Московский комсомолец. – 2020. – №28236, 08.04.2020 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.mk.ru/economics/2020/04/06/razorivshiesya-predprinimateli-rasskazali-pochemu-gospodderzhka-nedostatochna-karantin-ne-priznayut-forsmazhorom.html
  4. 4. Миронова Н.Г. Социальные риски цифровой экономики // Материалы конференций ГНИИ «Нацразвитие» (июнь 2018 г.): сборник избранных статей. – СПб.: ГНИИ нацразвитие. – 2018. – С. 53–59 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.elibrary.ru/download/elibrary_36051488_73626992.pdf
  5. 5. МОТ: пандемия может привести к потере до 25 миллионов рабочих мест // Официальный сайт Организации Объединённых Наций. – 2020. – 18 марта [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://news.un.org/ru/story/2020/03/1374652
  6. 6. Официальный сайт Министерства труда и социальной защиты РФ [Электронный ресурс]. – Режим доступа https://rosmintrud.ru/
  7. 7. Российский бизнес и коронавирус / коллектив авторов // Дайджест аналитического центра НАФИ [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://nafi.ru/projects/predprinimatelstvo/rossiyskiy-biznes-i-koronavirus-chast-1-predprinimateli-o-vliyanii-epidemii-na-ikh-biznes-i-o-potreb/
  8. 8. Свистунов В.М. Трудовые отношения в условиях цифровизации экономики / В.М. Свистунов, В.В. Лобачев // Управление. – 2017. – №4 (18) [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/trudovye-otnosheniya-v-usloviyah-tsifrovizatsii-ekonomiki
  9. 9. Сокращение на работе из-за коронавируса // Про персонал. – 2020. – 31 марта 2020 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.pro-personal.ru/article/1099019–20-m3-sokrashcheniya-iz-za-koronavirusa
  10. 10. Топ-20 интернет-профессий: вакансии удаленной работы // 24 марта 2020 г. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://proficomment.ru/top-20-internet-professij-vakansii-udalennoj-raboty/
  11. 11. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/

Комментарии(0)

При добавлении комментария укажите:
  • степень актуальности публикуемого материала;
  • общую оценку (оригинальность и актуальность темы, полнота, глубина, всесторонность раскрытия темы, логичность, связность, доказательность, структурная упорядоченность, характер и достоверность примеров, иллюстративного материала, убедительность выводов);
  • недостатки, недочеты;
  • вопросы и пожелания Автору.