En
Register Log in

List of publications on a keyword: «управлени»

  • Sozdanie uslovii dlia sovershenstvovaniia trudovykh otnoshenii i formirovaniia blagopriiatnogo sotsial'no-psikhologicheskogo klimata organizatsii

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Denis V. Lejman, Kristina V. Astrakhankina, Olga V. Glebova, Vera V. Kolesnikova
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье проанализированы сущность и условия формирования эффективных социально-трудовых отношений в коллективе, прежде всего, посредством планирования его социального развития. Сделан вывод о необходимости повышения устойчивости социально-трудовых отношений в целях адаптации персонала организации к новым вызовам экономического развития.
    Keywords:
    Go 

  • Osnovnye vyzovy razvitiia sistemy upravleniia na predpriiatiiakh v sfere proizvodstva sel'skokhoziaistvennoi produktsii v Rossii

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Zarema S. Magomedkhazhieva, Giuzel I. Gumerova
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В данной работе представлены обоснованные теоретические позиции, характеризующие вызовы развития системы управления на предприятиях в сфере производства сельскохозяйственной продукции в России. Рассматривается и анализируются внешнеэкономические факторы и структурные изменения на внутреннем рынке, влияющие на развития системы управления сельхозпредприятий. Преобразования, которые осуществляются на отечественных предприятиях в современных условиях, во многом обусловлены цифровизацией экономики. Выдвигается ряд теоретических положений по совершенствованию системы управления на основе использования тех или иных digital-решений. Опыт стран с высоким уровнем технологического развития сельского хозяйства демонстрирует, что основная цель цифровизации – это сквозное планирование и контроль всей цепочки создания добавленной стоимости «от поля до вилки». В России следует внедрять те цифровые решения, которые дают возврат на вложенные инвестиции. Кроме того, анализируются проблемы нехватки квалифицированных кадров в сельском хозяйстве.
    Keywords:
    Go 

  • Dokumental'nyi fond organov ispolnitel'noi vlasti Rossiiskoi Federatsii v epokhu tsifrovizatsii (teoretiko-pravovoi aspekt)

    Book Chapter
    Documentary Fund of Executive Authorities of the Russian Federation in the Era of Digitalization (Theoretical and Legal Aspect)
    Authors:
    Maksim N. Fomichev, Bika A. Immaeva
    Work direction:
    Все направления
    Abstract:
    Монография посвящена изучению особенностей формирования и развития документального фонда органов исполнительной власти в эпоху цифровизации. Анализируются правила разработки и ведения документального фонда органов исполнительной власти, а также нормативно-правовые акты, регулирующие сферу электронного документооборота. В монографии рассмотрена номенклатура дел как основа формирования документального фонда: её функции, виды и признаки систематизации. Авторы доказывают, что формат цифровых технологий позволяет вывести деятельность по созданию документального фонда органов государственной власти и других организаций на принципиально новый уровень. Исследование основано на новейшем законодательном материале, с учетом особенностей текущей общественно-политической и социальной обстановки. Монография предназначена для студентов, слушателей программ, изучающих особенности современного документоведения и документационного обеспечения управления, специалистов, организующих работу с документами в органах государ-ственной власти, различных организациях, для повышения квалификации руководящих работников и специалистов, занятых в системе делопроизводства.
    Keywords:
    Go 

  • Organizatsiia monitoringa kachestva turistskikh uslug na munitsipal'nom urovne

    Book Chapter
    Organization of Monitoring the Quality of Tourist Services at the Municipal Level
    Author:
    Iuliia A. Lebedeva
    Work direction:
    Все направления
    Abstract:
    Исследование туризма на муниципальном уровне целесообразно с точки зрения наличия особой специфики, типологии и особенностей туристского рынка в разрезе конкретной территории. Мониторинг качества туруслуг на муниципальном уровне позволит органам управления и регулирования, профессиональным сообществам и населению территории определить спецификацию муниципального образования или всего района, а также составить стратегию дальнейшего развития. В работе рассмотрены основы государственного и муниципального управления туризмом, также изучены различные методологии проведения мониторинга и определена система показателей для его применения.
    Keywords:
    Go 

  • Management of Land Resources of Specially Protected Natural Territories (Based on the Materials of the Tyumen Region)

    Book Chapter
    Management of Land Resources of Specially Protected Natural Territories (Based on the Materials of the Tyumen Region)
    Authors:
    Ol'ga V. Bogdanova, Anatolii A. Varlamov
    Work direction:
    Все направления
    Abstract:
    В монографии изложены подходы к управлению земельными ресурсами особо охраняемых природных территорий, обоснованию взаимосвязи современной системы управления земельными ресурсами и экономики природопользования на основе привлечения инвестиций и рентных отношений. Предпринята попытка комплексной оценки экосистемных функций особо охраняемой природной территории на локальном уровне (на примере государственного национального парка «Нумто» Ханты-Мансийского автономного округа). Монография предназначена для землеустроителей, экономистов-природопользователей, специалистов по охране природы, представителей органов муниципальной власти, а также для использования в образовательных программах по направлению «Землеустройство и кадастры».
    Keywords:
    Go 

  • Formirovanie kreativnosti u menedzherov obrazovatel'noi organizatsii

    Proceeding
    Current trends in the development of education system
    Author:
    Olesia A. Ashikhina
    Work direction:
    Исследования в образовании и образовательные практики
    Abstract:
    В статье рассматривается влияние креативности на управление образовательной организацией. Также отмечается, что креативный потенциал является характеристикой не только индивида, но и коллектива в целом. Автор приводит несколько психолого-педагогических подходов к изучению понятия креативности, являющиеся фундаментальными.
    Keywords:
    Go 

  • Optimization of the Organizational Structure and Number of Employees

    Proceeding
    Law, Economics and Management: Current Issues
    Author:
    Anna M. Klepikova
    Work direction:
    Экономика предпринимательства
    Abstract:
    Статья посвящена актуальной на сегодняшний день проблеме – рациональной оптимизации организационной структуры и численности персонала без весомого ущерба для предприятия. Цель исследования – раскрыть понятие оптимизация; рассмотреть необходимость принятия управленческих решений по грамотной оптимизации, с получением максимального эффекта при меньших затратах; проанализировать каким образом это достижимо, на что это может повлиять, за счёт чего можно и нужно принимать решения об оптимизации организационной структуры и численности персонала. Научная новизна заключается в том, что условия настоящего мирового кризиса новые и для его преодоления нужны нестандартные подходы к принятию ключевых решений руководителями предприятий. В результате выявлены основные подходы оптимизации организационных структур, кратко структурирован процесс оптимизации численности персонала и указаны популярные, качественные методы, за счёт которых процесс оптимизации может пройти «безболезненно» для любой организации.
    Keywords:
    Go 

  • Printsipy refleksivnogo upravleniia protsessom professional'nogo stanovleniia budushchego uchitelia

    Proceeding
    Distance Learning: Current Issues
    Authors:
    Nikolai I. Saigushev, Ol'ga A. Vedeneeva
    Work direction:
    Современные технологии в образовании
    Abstract:
    В статье рассматривается рефлексивное управление будущего учителя. Предпринята попытка анализа принципов рефлексивного управления будущего учителя с точки зрения различных подходов.
    Keywords:
    Go 

  • Podkhody k otsenke delovoi aktivnosti organizatsii

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Authors:
    Ekaterina N. Saviniuk, Elena I. Baikova
    Work direction:
    Анализ и прогнозирование основных тенденций современной экономики на макро-, мезо- и микроуровне
    Abstract:
    В статье рассмотрены теоретические основы оценки деловой активности организаций. Актуальность исследования обусловлена тем, что уровень деловой активности определяет эффективность управления ресурсами организации, влияя на финансовую устойчивость, платежеспособность организации и ее конкурентоспособность.
    Keywords:
    Go 

  • K voprosu o modeliakh i metodakh obespecheniia tsiklichnosti dinamiki pokazatelei kachestva upravleniia ustoichivost'iu razvitiia predpriiatiia v usloviiakh disbalansa s tseliami effektivnosti

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Authors:
    Anatolii A. Alabugin, Olga A. Vasileva
    Work direction:
    Анализ и прогнозирование основных тенденций современной экономики на макро-, мезо- и микроуровне
    Abstract:
    Статья затрагивает актуальную тему исследования, обоснованного недостаточной разработанностью моделей и методов оценки резервов повышения качества управления устойчивостью развития предприятия по показателям дисбаланса целей. Проблема обусловлена нарастающими противоречиями между потребностями предприятий в оценке резервов повышения качества управления устойчивостью сбалансированного развития и недостаточной эффективностью и ограниченностью существующих методов, не учитывающих цикличность динамики резервов, показателей качества управления и устойчивости развития предприятия. В статье анализируются модели и методы обеспечения цикличности динамики показателей качества управления развития промышленных предприятий в условиях дисбаланса с целями эффективности.
    Keywords:
    Go 

  • Sistema upravleniia riskami kak zalog ustoichivogo funktsionirovaniia predpriiatiia

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Author:
    Mariia S. Shinkevich
    Work direction:
    Анализ и прогнозирование основных тенденций современной экономики на макро-, мезо- и микроуровне
    Abstract:
    В статье представлено обоснование необходимости внедрения системы управления рисками в организации, а также рассмотрено влияние информационных систем в риск-менеджменте. Приведен сравнительный анализ концепций при выборе стратегий управления рисками.
    Keywords:
    Go 

  • Sovremennye podkhody v sisteme upravleniia deiatel'nost'iu doshkol'noi obrazovatel'noi organizatsii

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Author:
    Marina V. Merzlikina
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование
    Abstract:
    В статье рассмотрены современные подходы в системе управления дошкольной образовательной организацией, исследован системно-деятельностный подход в управлении такой организацией.
    Keywords:
    Go 

  • Metodicheskie podkhody k otsenke upravleniia trudovymi resursami predpriiatiia

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Authors:
    Olga V. Mishulina, Natalia S. Gorelova
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование
    Abstract:
    Настоящая статья посвящена вопросам количественной оценки использования и управления трудовыми ресурсами предприятия. Систематизированы критерии и показатели эффективности управления трудовыми ресурсами предприятия на основе применения методов научного познания, сравнения, анализа, системного подхода. Результатом исследования является выделение и характеристика методических подходов к оценке использования и управления трудовыми ресурсами предприятияна основе количественных и качественных критериев.
    Keywords:
    Go 

  • Spetsifika primeneniia razlichnykh form i metodov menedzhmenta v razvitykh stranakh Evropy

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Authors:
    Elena E. Usanina, Galina V. Panina, Svetlana I. Lilimberg
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование
    Abstract:
    В статье представлены понятие и особенности европейского менеджмента на примере Германии и Австрии. Выбранная тема является актуальной как с теоретической, так и с практической точки зрения. Применение немецкой модели менеджмента, используемой в этих странах, уже много лет показывает на практике отличные результаты. Следовательно, модели менеджмента Германии и Австрии могут быть применены, с учётом их адаптации, и в организациях России для повышения уровня эффективности и конкурентоспособности.
    Keywords:
    Go 

  • Upravlenie gendernym balansom v sfere zolotodobychi

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Author:
    Denis S. Shuliakov
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование
    Abstract:
    В статье рассматриваются вопросы регулирования отраслевой сегрегации золотодобывающих предприятий, затрагивается подготовленный Министерством труда приказ, значительно сужающий перечень запрещённых для женщин работ и должностей. Автором предлагаются мероприятия по снижению гендерного дисбаланса в сфере золотодобычи.
    Keywords:
    Go 

  • Razrabotka sbalansirovannoi sistemy pokazatelei kak instrumenta strategicheskogo upravleniia

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Authors:
    Kristina A. Vitkalova, Elvira I. Cheresova
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование
    Abstract:
    Сбалансированная система показателей (ССП) была описана ещё в начале 1990-х гг. Она является широко принятой системой управления эффективностью. Недавно предложили использовать ССП как основу системы стратегического управления. В статье описывается эволюция концепции ССП, признающая три различных поколения данной системы. Рассмотрено соотношение эмпирически обусловленных разработок в области сбалансированной системы показателей с литературными источниками, касающимися стратегического управления в организациях. Делается вывод о том, что достигнутые на сегодняшний день результаты в области разработки ССП заслуживают внимания, а также есть место для совершенствования данной системы.
    Keywords:
    Go 

  • HR management and human resource management: differences in approaches to managing labor relations in an organization

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Authors:
    Oksana E. Ivanova, Vladimir N. Vesnin
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование
    Abstract:
    В статье рассмотрено управление человеческими ресурсами как стратегический и согласованный подход к управлению трудовыми отношениями в организации. Выявлены основные и конкретные цели управления человеческими ресурсами в организации, а также его функции. Особое внимание уделено различиям между управлением персоналом и управлением человеческими ресурсами. Сделан вывод о том, что управление человеческими ресурсами – более широкий термин, базирующийся на прогнозировании потребностей организации, постоянном мониторинге и корректировке всех систем.
    Keywords:
    Go 

  • Professiia logist: tendentsii i vozmozhnosti

    Proceeding
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Author:
    Sergei A. Griaznov
    Work direction:
    Логистический менеджмент
    Abstract:
    В современном деловом мире под управлением логистикой и цепочками поставок понимаются сами по себе факторы конкуренции для организаций. Однако также понятно, что недостаток профессионалов с качественным логистическим образованием, особенно в малых и средних предприятиях, влияет на все процессы их деятельности: снижает прибыльность, влияет на скорость и качество услуг. Целью статьи является выделение новых тенденций и возможностей в области профессий в сфере логистики.
    Keywords:
    Go 

  • Samaia vazhnaia zadacha - obrazovanie, kul'tura, vnedrenie vysokikh tekhnologii

    Proceeding
    Pedagogy, Psychology, Society
    Author:
    Oleg V. Admaev
    Work direction:
    Социальные процессы и образование
    Abstract:
    В Российской Федерации повышению квалификации трудовых ресурсов уделяется большое внимание. Трудовые ресурсы – это сегодняшние студенты, инвалиды, граждане других стран, приехавшие в Россию для финансовой поддержки своих семей, осужденные в местах лишения свободы. В статье подчеркивается важность развития системы образования и формирования культуры в совокупности с внедрением информационно-коммуникационных технологий в современных условиях.
    Keywords:
    Go 

  • Digitalization of the Human Resource Management Mechanism in Integrated Corporate Entities

    Book Chapter
    Economics and Law
    Authors:
    Liudmila S. Vereshchagina, Larisa A. Olkhova
    Work direction:
    Глава 2. Экономика и менеджмент
    Abstract:
    The role of the management mechanism digitalization, including human resources management, the essence and content of digitalization of business processes are defined; an analysis of digitalization of production and management systems, HR management in Russia and abroad as well as constraints and conditions for successful digitalization of the economy is presented, the business analytics tools, including the field of personnel management, are systemized; the directions of corporate governance digitalization are substantiated; methods for assessing the effectiveness of the digital technologies application in the HR systems of corporations are considered.
    Keywords:
    Management, human resources, digitalization, management mechanism, business analytics
    Go 

  • Sovershenstvovanie modeli monitoringa kachestva podgotovki menedzherov po upravleniiu personalom

    Book Chapter
    Economics and Law
    Author:
    Elena S. Patutina
    Work direction:
    Глава 2. Экономика и менеджмент
    Abstract:
    The author outlines that in the 21st century, the Russian economy is approaching the inevitable stage in which without intensive development of the quality of the labor force and effective management of it, its growth is impossible. It is noted that dynamically changing time dictates its own rules in market relations. It is also emphasized that further improvement of the business environment institutions, such as the labor market, the system of education and advanced training, requires clear criteria for determining the degree of professionalism of personnel management specialists. These circumstances have created a situation where the need for development of managerial personnel in relation to their level of training has grown significantly. This directly affected the need to modernize the process of training and evaluating staff. In the article, the author explores new approaches to monitoring the level of competence of specialists in personnel management, the formation of labor potential at the regional level. It is shown that as a result of analyzing the requirements for evaluating training in higher education, put forward by employers and comparing them with the professional standard for specialists in this profession, it was revealed that there is a possibility to develop and improve a model for monitoring the level of competence formation of university students. The results of the analysis conducted in the study will allow us to develop the main ways to continue studying the problem of introducing and using new approaches to evaluate training and building labor potential.
    Keywords:
    education, quality, monitoring, competencies, model, labor potential, specialists in personnel management
    Go 

  • Politicheskie aspekty global'nogo mira

    Proceeding
    Prospects for Socio-Economic Development of Russia
    Author:
    Aleksandr A. Rakhmatov
    Work direction:
    Современные тенденции развития мирового сообщества
    Abstract:
    В статье рассматриваются политические аспекты глобального мира, и прежде всего во взаимодействии США и его сателлитов и взаимодействии с ними современных международных политико-военных блоков.
    Keywords:
    Go 

  • Spetsifika menedzhmenta na amerikanskikh predpriiatiiakh

    Proceeding
    Prospects for Socio-Economic Development of Russia
    Author:
    Shamsaddin Z. Mekhdiev
    Work direction:
    Современные тенденции развития мирового сообщества
    Abstract:
    В статье раскрывается сущность и содержание системы менеджмента на предприятиях США. Рассмотрены основные специфические черты и особенности, оказывающие существенное влияние на деятельность и развитие различных американских предприятий и компаний.
    Keywords:
    Go 

  • Razvitie rossiiskoi turisticheskoi industrii v paradigme upravleniia proektami

    Proceeding
    Prospects for Socio-Economic Development of Russia
    Author:
    Olga A. Burukina
    Work direction:
    Экономические процессы современного российского общества
    Abstract:
    Статья посвящена анализу перспектив использования методологии и инструментария управления проектами (УП) для развития туристической индустрии на основе системного подхода в соответствии с концепцией устойчивого развития. В последние годы все большее признание получает концепция устойчивого туризма, подчеркивающая потенциал туризма как позитивной силы, поддерживающей глобальные цели устойчивого развития (SDGs). С другой стороны, успешная реализация инициатив в области устойчивого туризма остается критической проблемой. Поскольку туризм является гетерогенной отраслью, включающей в себя и влияющей на широкий спектр экономической деятельности и социальных сегментов, возможный «волновой эффект» туризма может оказать значительное влияние – как положительное, так и отрицательное – на устойчивое развитие на местном, региональном и глобальном уровнях. Чтобы максимально использовать потенциал туризма как движущей силы устойчивого роста, туристическая индустрия нуждается в разумных и эффективных подходах к проектам и инициативам в области устойчивого развития, обеспечивающим достижение существенных позитивных результатов для туристских дестинаций и местных сообществ на основе бережного использования ресурсов и успешной реализации проектов в области устойчивого туризма, направленных на получение долгосрочных выгод всеми стейкхолдерами.
    Keywords:
    Go 

  • Problemy otraslevogo i mezhotraslevogo upravleniia v sfere imushchestvennykh i zemel'nykh otnoshenii regiona: utochnenie v usloviiakh tsifrovoi ekonomiki

    Proceeding
    Prospects for Socio-Economic Development of Russia
    Authors:
    Anife E. Dervinis, Elmira S. Shaimieva
    Work direction:
    Экономические процессы современного российского общества
    Abstract:
    В статье сформулированы основные отличия регионального управления от других уровней, в том числе в сфере управления земельными ресурсами и реализации имущественных отношений; определено, что на реализацию управленческих решений в последние годы оказывают все большее влияние общественные территориальные группы в форме объединений населения, что должно находить отражение в формировании более гибких организационных структур управления. На основании обобщения ряда научных исследований выделена группа проблем в сфере реализации имущественных и земельных отношений, которая во многом обусловлена неэффективностью управления и взаимодействия органов власти на отраслевом и межотраслевом уровне. Детализация полномочий органов власти в исследуемой области на различных уровнях подтвердила тезис о необходимости перехода от бюрократических организационных структур к адаптивным. В итоге сделан вывод о необходимости укрепления и координации деятельности органов управления на различных уровнях: с точки зрения горизонтальных связей на уровне региона, района, муниципального образования; горизонтальной координации в системе многоуровневого управления; вертикальной координации. В завершение представлены рекомендации по реализации первоочередных мероприятий для решения выявленных проблем.
    Keywords:
    Go