List of publications on a keyword: «мотив»
-
Osobennosti prepodavaniia distsipliny "Genetika cheloveka s osnovami meditsinskoi genetiki"
ProceedingFundamental and applied research for key propriety areas of bioecology and biotechnology- Author:
- Marina N. Makarova
- Work direction:
- Педагогические аспекты преподавания дисциплин естественнонаучного цикла
- Abstract:
- В статье рассматривается применение современных активных и интерактивных технологий в современном образовательном процессе для формирования и развития общих и профессиональных компетенций обучающихся, решения проблемы заинтересованности студента в изучении генетики человека с основами медицинской генетики.
- Keywords:
-
Sposoby aktualizatsii znanii v protsesse prepodavaniia fiziki v vuze
ProceedingPedagogy, Psychology, Society- Author:
- Olga V. Plotnikova
- Work direction:
- Теория и методика профессионального образования
- Abstract:
- В статье рассматриваются некоторые способы актуализации знаний студентов в курсе физики. Важность вопроса обусловлена необходимостью формирования положительной мотивации к изучению физики. Это особенно значимо для студентов тех направлений обучения, для которых связь физики и будущей специальности не сразу видна, не лежит на поверхности. Актуализация знаний требует целой системы взаимосвязанных методов отбора и представления информации, методов проведения практических и лабораторных занятий и усиления их профессиональной направленности, методов организации самостоятельной работы, прежде всего – исследовательского характера. Предлагаемые способы актуализации знаний обобщают личный опыт преподавания курса физики для специальности «Медицинская биохимия» в Дальневосточном федеральном университете.
- Keywords:
-
Zarubezhnyi opyt upravleniia motivatsiei personala v kompleksnom podkhode k voznagrazhdeniiu
ProceedingLaw, Economics and Management: Theory and Practice- Authors:
- Baidibek A. Duisebai, Duisekul' A. Kunanbaeva
- Work direction:
- Международная экономика
- Abstract:
- Целью работы является определение особенностей процесса формирования мотивации трудовой деятельности персонала, изучение сведений о системах и технологиях мотивации персонала, разработка практических рекомендаций по созданию мотивационного механизма, его эффективного развития. Задачами данной работы являются анализ основных проблем мотивации трудовой деятельности, рассмотрение зарубежного и отечественного опыта использования современных технологий мотивации персонала, выделение особенностей мотивации работников предприятий в сфере общественного питания. Объектом являются менеджеры по управлению персоналом. Предмет – использование технологий и различных систем мотивации и стимулирования труда персонала.
- Keywords:
-
Nematerial'naia motivatsiia kak instrument povysheniia proizvoditel'nosti truda
ProceedingLaw, Economics and Management: Theory and Practice- Author:
- Oksana D. Kirichenko
- Work direction:
- Менеджмент и маркетинг
- Abstract:
- Статья посвящена анализу значения инструментов нематериальной мотивации работников для повышения производительности труда. Выявлено, что мотивация представляет собой процесс побуждения работника осуществлять деятельность в соответствии с имеющимися целями на предприятии, что подтверждает факт того, что мотивация является не только элементом, но и функцией управления персоналом предприятия. На примере предприятия строительной отрасли в ходе проведения эмпирического исследования выявлены проблемы в системе нематериального стимулирования и показана значимость их решения для эффективного развития предприятия. Автором приводятся основные инструменты нематериальной мотивации, которые могут быть использованы руководством компании для решения ее тактических и стратегических задач.
- Keywords:
-
Problemy motivatsii v gosudarstvennoi sluzhbe
ProceedingProspects for Socio-Economic Development of Russia- Author:
- Roman A. Khudiakov
- Work direction:
- Проблемы социализации и профессионального становления личности
- Abstract:
- В статье рассматривается тема мотивации и стимулирования государственных служащих, которая, в первую очередь, основана на материальных методах.
- Keywords:
-
Sovershenstvovanie sistemy motivatsii truda personala organizatsii
ProceedingProspects for Socio-Economic Development of Russia- Author:
- Oksana D. Kirichenko
- Work direction:
- Проблемы социализации и профессионального становления личности
- Abstract:
- Статья посвящена анализу эффективности системы мотивации персонала на предприятии. Актуальность исследования объясняется тем, что проблема мотивации персонала до сегодняшнего дня остается слабо разработанной, несмотря на наличие большого количества теорий и концепций. На практике реализация теоретических моделей осуществляется с большим трудом, так как руководителям для успешного внедрения системы мотивации необходимо корректировать их в соответствии со спецификой своей организации и характеристиками сотрудников. Автором была проведена оценка эффективности системы мотивации труда персонала на транспортном предприятии. Исследование проводилось методом социологического опроса. В ходе исследования были выявлены проблемы: сотрудники недовольны существующим уровнем оплаты труда и существующей системой мотивации труда на предприятии. Для решения данной проблемы автором разработана программа мероприятий, повышающих вероятность успешности сплоченности коллектива в организации.
- Keywords:
-
Formirovanie motivatsii k obucheniiu v doshkol'nom vozraste
Article in CollectionPedagogy and Education: from Theory to Practice- Authors:
- Iana V. Sheviakova, Elena A. Babenko, Liudmila F. Kashurina
- Work direction:
- Развитие психолого-педагогического сопровождения в современном образовании
- Abstract:
- В статье проведен анализ педагогических и психологических исследований по проблеме мотивации к обучению дошкольников. Авторами сформулированы основные положения, характеризующие научные представления о приемах и способах влияния на мотивационный компонент деятельности в процессе подготовки к школьному обучению.
- Keywords:
-
Geimifikatsiia obrazovatel'noi deiatel'nosti kak sredstvo formirovaniia universal'nykh kompetentsii i povysheniia uchebnoi motivatsii studentov
Article in CollectionPedagogy and Education: from Theory to Practice- Authors:
- Mariia V. Kliuchnikova, Rimma I. Rakhmatullina, Anna S. Chigashova
- Work direction:
- Образовательный процесс в высшей профессиональной школе
- Abstract:
- В статье говорится о необходимости реализации компетентностного подхода к обучению студентов и новых требованиях к содержанию образования. Особенно актуальным становится применение элементов геймификации в образовании, которые положительно влияют на мотивацию обучающихся, что в конечном итоге повышает их результаты обучения и формирует универсальные компетенции. И как следствие, задачей вуза в этом направлении является освоение данного инструмента для повышения качества подготовки студентов.
- Keywords:
-
Vnedrenie sistemy pokazatelei KPI-motivatsii dlia povysheniia effektivnosti upravleniia trudovym potentsialom organizatsii
Article in CollectionEconomics and Management: Theory, Methodology, Practice- Authors:
- Elena V. Tsyklina, Oksana E. Ivanova
- Work direction:
- Экономика труда, демография
- Abstract:
- Одним из инструментов повышения эффективности управления трудовым потенциалом в современной организации является внедрение системы KPI, позволяющей определять динамику показателей эффективности. В статье представлены основные этапы разработки и внедрения системы KPI в организации. Выявлены наиболее важные показатели, подлежащие оценке в рамках данной системы, а также преимущества от ее внедрения.
- Keywords:
-
Sistema motivatsii personala organizatsii: preimushchestva i problemy ee effektivnogo razvitiia
Article in CollectionEconomics and Management: Theory, Methodology, Practice- Authors:
- Oksana E. Ivanova, Ekaterina G. Polienko
- Work direction:
- Экономика труда, демография
- Abstract:
- В современном мире все большее количество организаций осознают важность управления человеческими ресурсами, которое не только способствует эволюции теории управления, но также помогает организациям улучшить их потенциал. В условиях конкурентной рыночной среды человеческий ресурс должен стать одним из ресурсов для расширения бизнеса. Мотивация персонала является одним из основных катализаторов для развития человеческих ресурсов. В статье исследованы основные методы системы мотивации персонала, отмечена важность нематериального стимулирования работника. Выявлены основные преимущества и существующие проблемы мотивации сотрудников организации, наносящие значительный вред организации.
- Keywords:
-
Ispol'zovanie prilozheniia Quizlet na urokakh angliiskogo iazyka v srednei shkole kak sredstvo obucheniia leksike i povysheniia motivatsii
ProceedingDevelopment and dissemenation of best practices in the field of digital skills development in an educational organization- Author:
- Nataliia A. Chesnokova
- Work direction:
- Современные инновационные технологии в образовании
- Abstract:
- Цель статьи – найти эффективный способ запоминания лексики при обучении английскому языку средней школе с использованием цифровых технологий. Автор подчеркивает, что в настоящее время жизнь школьников неразрывно связана с использованием гаджетов. Автор также отмечает, что приложение «Quizlet» является доступным и увлекательным помощником в изучении иностранных языков. Существует несколько вариантов работы с данным сервисом. Автор приходит к выводу, что использование данного приложения положительно влияет на качество знаний обучающихся.
- Keywords:
-
Rol' kadrovogo potentsiala v tekhnologicheskikh protsessakh s uchetom ispol'zovaniia sovremennykh resursov
ProceedingDeveloping Digital Skills: An Educational Institution's Experience- Authors:
- Tatiana E. Novikova, Svetlana K. Smirnova
- Work direction:
- Формирование понимания значимости развития цифровых навыков и развития цифровых образовательных технологий
- Abstract:
- В условиях инновационного развития организаций кадровый потенциал выступает одним из важнейших факторов. В статье рассматриваются современные кадровые технологии и мероприятия по мотивации персонала организации с целью повышения эффективности ее деятельности.
- Keywords:
-
Innovatsionnye strategii obucheniia, povyshaiushchie motivirovannost' studentov
ProceedingDeveloping Digital Skills: An Educational Institution's Experience- Author:
- Olesia V. Kisel
- Work direction:
- Формирование понимания значимости развития цифровых навыков и развития цифровых образовательных технологий
- Abstract:
- Целью статьи является описание некоторых инновационных методов обучения с применением мультимедиа. Любые методы коммуникации, которые служат этой цели без разрушения цели, можно рассматривать как инновационные методы обучения. Применение инновационных методов в вузах имеет потенциал не только для улучшения образования, но и для расширения возможностей людей, укрепления управления и активизации усилий по достижению устойчивого развития страны.
- Keywords:
-
Sovremennye informatsionnye tekhnologii kak zalog uspeshnogo povysheniia uchebnoi motivatsii obuchaiushchikhsia MOU "Gimnaziia"
ProceedingDeveloping Digital Skills: An Educational Institution's Experience- Author:
- Marina B. Osipova
- Work direction:
- Опыт реализации инновационных образовательных технологий в школе
- Abstract:
- В статье рассматривается возможность использования информационно-коммуникационных технологий (IТ-технологий) как фактора, влияющего на рост учебной мотивации школьников.
- Keywords:
-
Diagnostika professional'noi motivatsii studentov pedagogicheskikh spetsial'nostei v period obucheniia v vuze
Article in CollectionEducation and Pedagogics: Theory, Methodology, Experience- Author:
- Evgenii G. Merdeshev
- Work direction:
- Исследования в образовании и образовательные практики как инструмент принятия решений
- Abstract:
- В статье проведен анализ диагностики профессиональной мотивации студентов педагогических специальностей в период обучения в вузе. Методология исследования – анализ научной литературы по заданной проблеме, а также практического отечественного опыта.
- Keywords:
-
Analiz poniatiia "professional'naia motivatsiia studentov" v pedagogicheskoi sfere
Article in CollectionEducation and Pedagogics: Theory, Methodology, Experience- Author:
- Evgenii G. Merdeshev
- Work direction:
- Образовательный процесс в высшей профессиональной школе
- Abstract:
- В статье проанализированы актуальные психолого-педагогические исследования, которые позволили сделать выводы относительно объяснения сущности мотива, изучен понятийно-терминологический аппарат, изучена профессиональная мотивация, ее динамика в соответствии с этапами профессиональной подготовки и специфика профессиональной мотивации у студентов.
- Keywords:
-
Modern Aspects of Contents Adaptation in Teaching Literary Reading to Blind Elementary School Students
Research ArticleDevelopment of education No 1 (7)- Authors:
- Elena V. Zamashnyuk, Tamara A. Kruglova
- Work direction:
- Practice
- Abstract:
- The article is focused on the problem of teaching blind elementary schoolers in literary reading lessons in elementary school. The relevance of the topic is due to the need to bring into compliance the content of the education of children with severe visual impairments with the requirements of the Federal State Educational Standards for blind students (option 3.2). At the present time, teachers of schools for blind children continue to experience difficulties in adapting the content of education in this subject. The aim of the article is to analyze and summarize the existing typhlopedagogical experience of teaching this group of children and to determine the directions for adapting the content of teaching literary reading to blind elementary students. Methods used in this study include analysis, description, and comparison. An analysis of the typhlopedagogical heritage suggests that teaching reading to blind elementary schoolers has a number of peculiarities due to the negative impact of visual impairment on their speech and cognitive development, motivation for activity; this can be overcome by adapting the content of education. In their turn, the directions of adaptation can be reached by adjusting the contents of textbooks, enriching the children’s sensory experience, developing their speech and thinking, and using a differentiated approach in teaching by redistributing educational material and developing assessment criteria that are appropriate for the blind students’ needs. The results of this study have important meaning for employees of schools for visually impaired children because they allow to implement a differentiated approach in teaching and to adapt the contents of the Literary reading school subject according to the special educational requirements of children.
- Keywords:
- sensory experience, special educational needs, literary reading, blindness, residual vision, adaptation of learning content, development of speech and thinking, motivation to read, tools for teaching reading
-
Motivatsionnyi i geneticheskii podkhody k obucheniiu v shkole
ProceedingPedagogy, Psychology, Society: Theory and Practice- Authors:
- Elena A. Babenko, Anastasiia S. Shumakova, Liudmila F. Kashurina
- Work direction:
- Теория и методика обучения и воспитания
- Abstract:
- В статье трактуется термин «мотив», рассмотрены социальные и познавательные мотивы учения, обосновывается необходимость мотивации к учению в старшем дошкольном возрасте.
- Keywords:
-
Problemy formirovaniia professional'noi motivatsii sovremennoi molodezhi Rossii
Book ChapterCulture. Science. Education- Authors:
- Aleksandra V. Sotnikova, Elena V. Fokina
- Work direction:
- Глава 3. Образование
- Abstract:
- The authors of the article pay special attention to the professional motivation formation of modern youth of Russia. The authors outline that the study of professional motivation and value orientations of modern youth based on the analysis of the results of empirical research is a tool to identify changes that occur in the prospects of getting higher education, training and professional self-realization of young people in today's socio-economic realities of Russian society development.
- Keywords:
- career guidance, employment, professional motivation, value of work, choice of profession
-
Etapy effektivnoi sistemy motivatsii truda rabotnikov kommercheskikh organizatsii
ProceedingLaw, economics and management: current issues- Authors:
- Inna V. Kushnareva, Ekaterina S. Alekhina, Mariia S. Kobtseva
- Work direction:
- Менеджмент и маркетинг
- Abstract:
- Определены основные проблемы мотивации труда персонала организации и выявлены пути их разрешения. Гипотеза исследования состоит в предположении о том, что систематический анализ и реорганизация системы стимулирования персонала, в соответствии с потребностями организации и учетом специфики ее работы, приведут к увеличению эффективности управленческой деятельности.
- Keywords:
-
Sozdanie effektivnoi sistemy motivatsii truda na odnom iz predpriiatii sviazi
ProceedingLaw, economics and management: current issues- Author:
- Andrei A. Kiseliov
- Work direction:
- Менеджмент и маркетинг
- Abstract:
- В статье раскрывается понятие и значимость системы мотивации труда на предприятии как ключевого механизма управления персоналом любого хозяйствующего субъекта. Целью научного исследования является разработка рекомендаций для создания эффективной системы мотивации сотрудников на предприятии связи. В ходе исследования проведена оценка функционирующей системы управления мотивацией персонала на предприятии. На основе результатов анализа разработаны мероприятия для создания комплексной системы мотивации персонала.
- Keywords:
-
Sovremennye metody povysheniia effektivnosti malogo predpriiatiia
Article in CollectionEconomics and management: realias and prospects No 6- Author:
- Bela A. Khadzhebiekova
- Work direction:
- Проблемы и перспективы развития малого бизнеса
- Abstract:
- В статье рассмотрены современные инструменты и методы повышения эффективности деятельности, применимые для малого предприятия. Выявлено, что использование перечисленных методов и объективная экономическая оценка предприятия ведут к повышению рентабельности и положительным результатам деятельности предприятия.
- Keywords:
-
Kontseptsiia garmonizatsii vzaimodeistviia osnovnykh faktorov proizvodstva
Article in CollectionEconomics and management: realias and prospects No 6- Authors:
- Vladimir A. Vladimirov, Iaroslava V. Vladimirova
- Work direction:
- Экономика предпринимательства, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами
- Abstract:
- Противоречия, возникающие при взаимодействии основных факторов производства, приводят к кризисным ситуациям в экономике. В статье авторы рассматривают, анализируют и предлагают практически применимые модели гармонизации производственных факторов.
- Keywords:
-
Primenenie Google pri obuchenii inostrannomu iazyku kak sredstvo motivatsii studentov
Article in CollectionDevelopment education system: theory, methodology, experience- Author:
- Mariia V. Khairullina
- Work direction:
- Современные технологии в образовании
- Abstract:
- Статья посвящена применению Google при обучении иностранному языку как средству мотивации студентов. Автор подчеркивает, что использование компьютера и Интернета позволяет учащимся и преподавателям взаимодействовать друг с другом без каких-либо границ, что влияет на отношение учащихся и их мотивацию в обучении. Автор также подчеркивает, что быстрый прогресс в области ИКТ в последние годы привел к широкому поиску возможностей использования ИКТ в учебных заведениях. Автор приходит к выводу, что многие преподаватели во всем мире, включая преподавателей английского языка, в настоящее время предпринимают новаторские шаги по интеграции технологий в свои учебные среды.
- Keywords:
-
Povyshenie motivatsii studentov k obucheniiu posredstvom individual'nogo psikhologicheskogo konsul'tirovaniia
Article in CollectionDevelopment education system: theory, methodology, experience- Authors:
- Marina S. Fetisova, Marina V. Safonova
- Work direction:
- Развитие психолого-педагогического сопровождения в современном образовании
- Abstract:
- Цель проведенного исследования – теоретическое обоснование и экспериментальное подтверждение результативности применения индивидуального психологического консультирования как средства повышения мотивации студентов к обучению. В ходе исследования была достигнута основная цель проведения консультирования, заключающаяся в создании условий для того, чтобы студент сам задумался о своей ситуации, погрузился в нее и смог самостоятельно сделать необходимые выводы. Авторами отмечены значительные положительные изменения у участников консультативных бесед, что подтвердило эффективность исследования.
- Keywords: